لیبر ریلیشنز ریسرچ سنٹر (ERC) کی طرف سے ان علاقوں میں واقع کاروباری اداروں پر کیے گئے ایک سروے کے مطابق جہاں ہدایات نمبر 16 نافذ ہے، 65.3% ویتنام کے کاروباری اداروں نے ستمبر میں کام کرنا بند کر دیا تھا اور صرف 34.7% کاروباری ادارے اب بھی کام کر رہے ہیں۔ ان میں، ٹیکسٹائل کے کپڑے اور چمڑے کے جوتے ان صنعتوں میں سے ایک ہیں جو نفسیات، صحت اور معیشت کے لحاظ سے سب سے زیادہ متاثر ہوتی ہیں۔ 60% سے زیادہ ملازمین گھر واپس جانا چاہتے ہیں یا گھر واپس آچکے ہیں۔ اس کے باوجود، زیادہ تر ملازمین کو یقین ہے کہ وہ اپنی صحت کو بحال کرنے اور اپنی اور اپنے بچوں کی زندگیوں کے بارے میں سوچنے کے لیے صرف مختصر وقت میں ہی گھر واپس آئیں گے۔ 89% ملازمین ہجرت کر گئے اور 96% مقامی ملازمین فیکٹری میں کام جاری رکھنا چاہتے تھے۔
لیبر کی گزشتہ چوتھی لہروں میں نوول کورونا وائرس نمونیا کا پھیلنا ایک بڑا مسئلہ رہا ہے۔ نمبر 10 گارمنٹ کارپوریشن کے نائب صدر بائی شینگ لونگ نے کہا کہ انٹرپرائز کے تقریباً 20% ملازمین کام کرنے سے قاصر تھے کیونکہ وہ بند جگہ میں پھنس گئے تھے، اسٹورز مفلوج" کیونکہ انہیں بند کرنے پر مجبور کیا گیا تھا، اور بہت سے یکساں معاہدے پر عمل نہیں کیا جا سکا کیونکہ وہ سفر کرنے سے قاصر تھے۔ سامان کی بڑی مقدار کے باوجود، کاروباری اداروں کو سست ترسیل اور ہوائی جہاز کی ترسیل کی زیادہ لاگت کے خطرات کا سامنا کرنا پڑتا ہے، جس کے نتیجے میں کارکردگی توقع سے کم ہوتی ہے۔
تاہم، متعدد لچکدار موافقت کے اقدامات کے نفاذ کی وجہ سے، پچھلے نو مہینوں میں یونٹ کی کل آمدنی وہی ہے جو پچھلے سال کی اسی مدت میں تھی۔ اخراجات کو کم کرنے کی کوششوں کے ساتھ، یونٹ سال کے آخر میں پچھلے سال کے مقابلے زیادہ منافع کمانے کی کوشش کرتا ہے۔ اس وقت، نمبر 10 گارمنٹ کارپوریشن کو 2022 کی پہلی سہ ماہی کے اختتام پر آرڈرز موصول ہو چکے ہیں۔ سامان کی برآمدی حجم میں اضافہ کرنے کے لیے، کمپنی ملازمین کو اوور ٹائم کام کرنے کے لیے متحرک کرے گی اور پیداواری صلاحیت کو بہتر بنانے کے لیے اقدامات کرے گی۔ اس کے ساتھ ساتھ کمپنی نے وبا کی روک تھام اور کنٹرول میں ہمیشہ اچھا کام کیا ہے۔ اب تک مختلف صوبوں اور شہروں میں رہنے والے اس کے 90% سے زیادہ ملازمین کو ویکسین کی پہلی خوراک اور 50% سے زیادہ ملازمین کو دوسری خوراک کے ساتھ ٹیکہ لگایا جا چکا ہے۔
Xing' an گارمنٹ کارپوریشن کے چیئرمین Ruan Chunyang نے بھی یہی رائے رکھی اور اس بات کا اعادہ کیا کہ Xing'an ان صوبوں میں سے ایک ہے جو وبا کی روک تھام اور کنٹرول میں اچھا کام کرتے ہیں۔ اس لیے کمپنی کے کسی یونٹ نے پیداوار بند نہیں کی۔ ٹیکنالوجی اور جدید آلات کی سرمایہ کاری کی وجہ سے پیداواری صلاحیت پہلے کے مقابلے 20 فیصد بھی زیادہ تھی۔ اس طرح، پہلے نو مہینوں میں کمپنی کی کل آمدنی میں تقریباً 10% اضافہ ہوا، اور ملازمین کی اوسط آمدنی vnd 10 ملین/شخص/ماہ تک پہنچ گئی (اسی مدت میں 10% کا اضافہ)۔
تاہم، وبائی امراض اور بڑھتے ہوئے اخراجات سے متاثر، Xing'؛ ایک گارمنٹ کارپوریشن کے منافع میں سال بہ سال 5% کی کمی واقع ہوئی۔ کمپنی نے جنوری 2022 کے آخر تک آرڈرز پر بھی دستخط کیے ہیں، اور اگلے چند مہینوں میں بات چیت اور آرڈرز پر دستخط کرنا جاری رکھے گی۔ مشکل یہ ہے کہ فروری موسم کی تبدیلی کا وقت ہے، لیکن کچھ صارفین ویتنام کے انسداد وبائی طریقوں کی توقع کرتے ہیں۔ اگر انسداد وبا کا کام موثر ہے تو وہ گفت و شنید کریں گے اور دستخط کریں گے، بصورت دیگر وہ اپنے احکامات کو دوسری جگہوں پر منتقل کر دیں گے۔
ویتنام نیشنل ٹیکسٹائل اینڈ گارمنٹس گروپ (VINATEX) کے جنرل مینیجر گاؤ یوشیاؤ نے انٹرپرائز کی کارکردگی کا جائزہ لیتے ہوئے کہا کہ اس وقت گروپ کی زیادہ تر اکائیوں کو 2021 کی چوتھی سہ ماہی کے آخر میں یا یہاں تک کہ پہلی سہ ماہی کے آرڈرز موصول ہو چکے ہیں۔ 2022. تاہم، پیچیدہ اور شدید وبائی صورت حال سے متاثر ہونے والے پچھلے عرصے میں، جنوبی صوبوں اور شہروں میں ملبوسات کے کاروباری ادارے معتدل پیداوار، پلانٹ بند ہونے اور بند ہونے کی حالت میں گر گئے۔ بہت سے ادارے"؛ تین جگہ"؛ کے مطابق آرڈر مکمل کرتے ہیں۔ اسکیم، اعلی قیمت اور نقصان کے نتیجے میں.
مستقبل میں، فیڈ کی قیمتوں کا بڑھتا ہوا رجحان انٹرپرائزز کے لیے ایک بہت بڑا چیلنج ہو گا، خاص طور پر وہ ادارے جنہوں نے گزشتہ سال کم قیمتوں پر صارفین کے ساتھ معاہدے کیے اور پھر اعلیٰ قیمتوں پر خام اور معاون سامان درآمد کیا، یا خام اور معاون سامان کی سست آمد۔ مواد کو بہت زیادہ نقصان پہنچے گا. اس کے علاوہ، کچھ جنوبی کاروباری اداروں میں، تقریباً 20% - 30% ملازمین کے شہر چھوڑ کر گھر واپس آنے کی توقع ہے۔ مستقبل میں، ملازمین کو کام پر واپس آنے اور سماجی تنہائی کے اقدامات کے نفاذ سے پہلے لیبر کی پیداواری صلاحیت کو اس سطح پر بحال کرنے میں وقت لگے گا۔
لچکدار اقدامات
VINATEX کے جنرل مینیجر Gao Youxiao نے بھی کہا کہ گروپ نے وبا کے منفی اثرات اور خام مال کی قیمتوں میں اضافے کو کم کرنے کے لیے متعدد ردعمل کے اقدامات کو بھرپور طریقے سے نافذ کیا ہے۔ حالیہ دنوں میں سپلائی چین میں رکاوٹ کی وجہ سے خام مال کی سست آمد یا خام اور معاون مواد کی قیمتوں اور رسد کی لاگت میں تیزی سے اضافے کا کوئی دوسرا راستہ نہیں ہے۔ پروڈکشن یونٹ کو صارفین کے ساتھ قریبی تعاون کرنا چاہیے اور صارفین سے آرڈرز پر عمل درآمد میں دشواریوں کا اشتراک کرنے اور مشترکہ طور پر بہترین اقدامات تلاش کرنے کا مطالبہ کرنا چاہیے۔ اس کے علاوہ، پیداواری مصنوعات پر ضرورت سے زیادہ قیمتوں میں اضافے کے اثرات سے بچنے، مارکیٹ کی پیش گوئی کرنے کی صلاحیت کو بہتر بنانے، اور بڑھتی ہوئی قیمتوں کے اثرات سے بچنے کے لیے خام مال کے ذخائر اور درآمدی منصوبہ تیار کرنے کے لیے سپلائرز کے ساتھ بات چیت کرنے میں پہل کریں۔ جب مارکیٹ ٹھیک ہو جاتی ہے اور پیداواری سرگرمیاں معمول پر آ جاتی ہیں، تو کاروباری اداروں کو 2022 کے لیے متعدد ردعمل کے منصوبے بنانے کی ضرورت ہوتی ہے۔
دوسری طرف، کاروباری اداروں کو برآمدات بڑھانے کے لیے نئی نسل کے آزاد تجارتی معاہدے (FTA) کے ذریعے لائے گئے فوائد سے فائدہ اٹھانے کی ضرورت ہے۔ اس مقصد کو حاصل کرنے کے لیے، کاروباری اداروں کو ایک مکمل سپلائی چین میں سرمایہ کاری کرنی چاہیے تاکہ"؛ یارن" سے شروع ہونے والے اصولوں کو پورا کیا جا سکے۔ ٹرانس پیسیفک پارٹنرشپ (cptpp) اور"؛ کپڑے سے شروع ہونے والے" کے جامع اور پیش رفت کے معاہدے میں؛ ویتنام EU آزاد تجارتی معاہدے (evfta) میں۔ اگلے مرحلے میں کلیدی سمت" کے مشترکہ مقصد کو قائم کرنا ہے؛ ایک مکمل سیٹ سپلائی پوائنٹ"؛ بننا، سوت، ٹیکسٹائل، فنشنگ، لوازمات، لباس سازی اور معاون سمیت کاروباری اداروں کی ایک جامع سلسلہ تیار کرنا ہے۔ (جیسے لاجسٹکس، تربیت اور سائنسی تحقیق)، ویلیو چین میں اپنی پوزیشن کو بہتر بنائیں، پروڈکٹ ڈیزائن تیار کریں، ڈیزائن سے پروڈکٹس کے مکمل سیٹ فراہم کریں، اور غور کے ساتھ ایک الگ برانڈ گروپ میں ظاہر ہوں۔
2021 کے نو مہینوں میں، VINATEX' کی کل آمدنی 24.68 ٹریلین ویتنامی ڈونگ تک پہنچ گئی، جو کہ سال بہ سال 12.4 فیصد کی کمی ہے، اور اس کا منافع 1.14 ٹریلین ویتنامی ڈونگ تک پہنچ گیا، جو کہ سال بہ سال اضافہ ہے۔ 136.9 فیصد۔ حال ہی میں، اگرچہ گارمنٹس اور ٹیکسٹائل کی صنعتیں متاثر ہوئی ہیں، یارن کی آمدنی اور منافع نے بھی قابل ذکر کامیابیاں حاصل کی ہیں، 5.530 ٹریلین ویتنامی ڈونگ کی آمدنی کے ساتھ، سال بہ سال 28 فیصد کا اضافہ، اور 484.72 بلین ویتنام کا منافع ڈونگ بہت سے اداروں کو مالی اور نظم و نسق کی مشکلات کا سامنا ہے، لیکن وہ ملازمین کی مدد کرنے، ان کی زندگیوں کا خیال رکھنے اور انہیں برقرار رکھنے کی کوشش کرتے ہیں۔ مستقبل میں برآمدات کو فروغ دینے کے لیے، کاروباری اداروں کو جلد از جلد پیداوار دوبارہ شروع کرنے کی ضرورت ہے تاکہ دستخط شدہ آرڈرز کی تکمیل کو یقینی بنایا جا سکے، اور پیداواری استحکام کو برقرار رکھنے کے لیے وبا کی روک تھام کے پروگراموں کو نافذ کرنے کے لیے مقامی حکومتوں کے ساتھ قریبی تعاون کریں۔
ڈبلیو ٹی او کے ڈائریکٹر اور ویتنامی چیمبر آف کامرس اینڈ انڈسٹری کے انٹیگریشن سینٹر ڈاکٹر روآن شیکیو ژوانگ نے کہا کہ پیچیدہ وبائی صورتحال کے دوران بہت سے کاروباری اداروں کی پیداواری سلسلہ میں خلل پڑا، جس کے نتیجے میں صارفین نے پہلے سے دستخط شدہ آرڈرز منسوخ کر دیے یا دوسرے کو منتقل کر دیے۔ ملک.
اس سے ان مصنوعات کی برآمدی امکانات کے بارے میں خدشات پیدا ہوگئے ہیں۔ تاہم، ٹیکسٹائل اور ملبوسات کے بڑے برانڈز کے لیے، یورپی اور امریکی مارکیٹوں میں سال کے آخر میں خریداری کے عروج کے موسم کی مانگ کو پورا کرنے کے لیے، وبائی صورت حال کو اچھی طرح سے کنٹرول کرنے والے علاقوں میں آرڈرز منتقل کرنا معمول ہے۔ لہذا، اگر انٹرپرائز تیزی سے پیداوار دوبارہ شروع کرتا ہے اور اگلے مہینوں میں بقیہ آرڈرز کو کامیابی سے مکمل کرتا ہے، تو زیادہ پریشان ہونے کی ضرورت نہیں ہے۔ طویل عرصے میں، بہت سے حریفوں کے مقابلے میں، ویتنام' #39; کے ٹیکسٹائل اور ملبوسات میں اب بھی مصنوعات کے معیار، تکنیکی سطح اور لیبر فورس اور ماحولیات کی سخت ضروریات کو پورا کرنے کی صلاحیت، خاص طور پر ٹیرف کی ترجیحات میں کچھ خاص فوائد ہیں۔ آزاد تجارتی معاہدے میں
فی الحال، ٹیکسٹائل، گارمنٹس اور چمڑے کے جوتے کے کاروباری اداروں کے لیے، سب سے اہم چیز براہ راست معاونت کی پالیسیاں ہیں، جیسے کہ مالی مدد، بھرپور ٹیکس میں کمی (جیسے سوشل انشورنس پریمیم، ٹریڈ یونین فیس وغیرہ)، یا کریڈٹ سود کا بروقت آغاز۔ فوری اور جامع طور پر پیداوار کو دوبارہ شروع کرنے کے لیے پیکیج سپورٹ پلان۔ اس کے ساتھ ہی، ریاست کو ایسی پالیسیاں متعارف کرانے کی ضرورت ہے جو کاروباری اداروں کو موجودہ مزدور وسائل کا موثر استعمال کرنے میں مدد فراہم کرے، زیادہ سے زیادہ اوور ٹائم پر پابندی میں نرمی کرے یا اسے منسوخ کرے، اور کاروباری اداروں کو ڈیوٹی پر کھانا اور رہائش فراہم کر کے ملازمین کو کام پر واپس آنے کی طرف راغب کرنے میں مدد کرے، یا ملازمین کے لیے باقاعدہ جانچ۔ پیداواری خام مال، سامان، مشینری اور آلات کی برآمد کے لیے قومی متحد ٹرانسپورٹیشن گرین چینل میکانزم قائم کریں۔
